Sélectionner une page

Enquêtes : Formations obligatoires, Plan de formations, Projets de recherches (ex: Altran Research), Dossier de compétences (Outil Whoz).

Enquêtes : Formations obligatoires, Plan de formations, Projets de recherches (ex: Altran Research), Dossier de compétences (Outil Whoz).

Au regard du nombre de salariés qui nous ont sollicités, il convient de s’interroger sur la possibilité d’un licenciement économique implicite.

Ces sondages revêtent une grande importance, car ils permettront à ton Syndicat Sud Industrie d’établir un diagnostic précis de tes conditions de travail. Cela nous donnera également l’opportunité de sélectionner les leviers appropriés à actionner pour améliorer tes conditions.
Tu recevras un courriel à l’adresse que tu as fournie, contenant toutes les informations que tu as renseignées dans ce formulaire, et cela se fera immédiatement ! Rassures-toi, tes données ne seront partagées avec personne d’autre et seront exclusivement utilisées dans le cadre de ce sondage.

On compte sur toi !

Veuillez activer JavaScript dans votre navigateur pour remplir ce formulaire.
Nom et prenom
Tu recevras un courriel relatif à ta saisie sur ton adresse mail personnelle.
Tu recevras un courriel relatif à ta saisie sur ton adresse mail professionnelle.
As tu déjà eu ou effectué des formations obligatoires ?
Les formations obligatoires sont-elles en adéquations avec tes attentes ?
Valeur sélectionnée : 0
De Mauvais (0) à Excellent (10) ?
As tu déjà eu un plan de montée en compétences ?
Ce plan de montée en compétences est-il en adéquations avec tes attentes ?
Valeur sélectionnée : 0
De Mauvais (0) à Excellent (10) ?
As tu déjà été affecté à au moins un projet de recherches chez Altran et / ou Capgemini ?
Les projets de recherches chez Altran et / ou Capgemini sont-ils en adéquations avec tes attentes ?
Valeur sélectionnée : 0
De Mauvais (0) à Excellent (10) ?
As tu déjà utilisé l'outil Whoz pour mettre oen ligne ton dossier de compétences
As tu déjà été confronté à des dysfonctionnements sur l'outil Whoz ?
Valeur sélectionnée : 0
De Mauvais (0) à Excellent (10) ?
Le paragraphe intitulé "Laissez une réponse" situé un peu plus bas constitue l'endroit approprié pour soumettre un commentaire afin de signaler un incident ou une pression dont tu as été témoin ou que tu as subie. C'est une occasion précieuse de faire entendre ta voix et d'attirer l'attention sur la nécessité d'instaurer les mesures indispensables pour améliorer les conditions de travail et dynamiser l'entreprise.

A propos de l'auteur

Laisser une réponse

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Vidéos récentes

Chargement...